Soccer.ru
ГлавнаяНовостиДисквалификации и санкцииИталия. Серия А 2023/2024

Клубам Серии А придётся выступить против Суперлиги

28 декабря 2023, 20:14

Перед сезоном 2024/25 клубы Серии А будут обязаны публично выступить против турниров, которые не разрешены ФИФА и УЕФА.

Ранее Итальянская федерация футбола единогласно утвердила обновленную систему национального лицензирования для участия в следующем сезоне местного первенства.

До 4 июня 2024 года клубы будут должны подать заявку на участие в чемпионате, а также в письменном виде подтвердить отказ от выступления в турнирах, которые запрещены ФИФА, УЕФА и Итальянской федерацией. Отказ от выполнения этого условия приведет к тому, что лицензию для участия не выдадут.

Подписывайся на Soccer.ru в ВК
Все новости
Гроссо может получить 2 миллиона евро в качестве компенсации от «Лиона»
26 декабря 2023
Два игрока основного состава «Челси» не сыграют против «Кристал Пэлас»
24 декабря 2023
Нарушений ПСЖ и «Манчестер Сити» хватает для бана в ЛЧ. Но выбросят только «Барселону»
24 декабря 2023Вадим Багров в блоге Дно пробитоКомментарии7
СлухиВ «Барселоне» удивлены информацией о возможном исключении из Лиги чемпионов
23 декабря 2023
СлухиЭкс-вратаря сборной Германии Леманна оштрафовали на 420 тысяч евро
23 декабря 2023
Слухи«Барселону» могут отстранить от участия в Лиге чемпионов на несколько лет
22 декабря 2023
Сортировать
Все комментарии
Дима Логинов
Дима Логинов ответ Отважный Скаут (раскрыть)
29 декабря 2023 в 22:41
    Отважный Скаут
    Отважный Скаут ответ Дима Логинов (раскрыть)
    29 декабря 2023 в 22:17
    А теперь хотят создать еще одну. По поводу нарушения монополии есть что сказать или самую суть моего сообщения вы проигнорировали от отсутствия аргументов? Если да, то не тратьте время, понимание подобного рода процессов это не ваш конек. Ваш, в лучшем случае, горбунок.
    95-shishani-95
    95-shishani-95 ответ Дима Логинов (раскрыть)
    29 декабря 2023 в 20:37
    В таком случае, работодатель должен платить нормальную зарплату, а не то что обычно платят в РФ.
    Дима Логинов
    Дима Логинов ответ cska1948 (раскрыть)
    29 декабря 2023 в 10:33
    Приведённый Вами пример человека с его карьерной биографией не противоречит моим словам.
    cska1948
    cska1948 ответ Дима Логинов (раскрыть)
    29 декабря 2023 в 09:34, ред.
    С вашим примером в корне не согласен А.В.Дюков и его работодатели:
    "Александр Дюков руководит «Газпром нефтью» с 2006 года. В декабре 2021 года совет директоров ПАО «Газпром нефть» продлил на пять лет контракт с Дюковым в качестве генерального директора."
    "C 2014 года Александр Дюков на постоянной основе входил в исполком Российского футбольного союза. 22 февраля 2019 года он единогласно был избран главой РФС[32], 4 февраля 2021 года был единогласно переизбран на новый срок."
    Дима Логинов
    Дима Логинов ответ Отважный Скаут (раскрыть)
    29 декабря 2023 в 06:42
    Вы неправы. У клубов был выбор, и они уже собрались раньше и создали как Вы говорите "фирму". И эта фирма называется.... УЕФА. Такие дела 😏
    Дима Логинов
    Дима Логинов ответ Incredulous (раскрыть)
    29 декабря 2023 в 06:31
    Я не просто "хоть раз видел", я ни разу не видел обратного. 🤔
    Отважный Скаут
    Отважный Скаут ответ Дима Логинов (раскрыть)
    29 декабря 2023 в 01:13
    Пример во-первых идиотский, во-вторых неверный в самой своей сути. Работодатель был монополистом на рынке труда (турниров уровня ЛЧ и ЛЕ в Европе нет). Пользуясь этим мог диктовать любые условия. У работников (клубов) не было выбора. Теперь работники (клубы) собрались и хотят организовать свою фирму, в свободное время. Работодатель запрещает т.к. это нарушает его монополию. В этом он не прав. А понравится ему это или нет, это всё лирика.
    Incredulous
    Incredulous ответ Дима Логинов (раскрыть)
    29 декабря 2023 в 00:22
    На каких основаниях работодатель может вам запретить какую-либо деятельность в своё личное, свободное от работы время? Вы хоть раз видели, чтобы в договоре между работником и работодателем был пункт о запрете работать у другого работодателя. А приведенный вами пример выглядит именно так.
    FootFun
    FootFun
    28 декабря 2023 в 23:04
    Чувствую я через 1-2 сезона будет очень большой раскол в Еврофутболе, и все примеры, сериала и аплы станут чемпионатами второго сорта
    ganiball
    ganiball ответ Дима Логинов (раскрыть)
    28 декабря 2023 в 22:43
    Не верное сравнение. УЕФА не является работодателем. Наиболее верным будет так. УЕФА это медигигант, который контролирует все ТВ каналы. А клубы это ТВ передачи. Медиагигант не принимал никакого учатия в создании этих ТВ передач и ни вложил ни копейки. Но так уж сложилось, что встал у руля и контролирует денежные потоки, не забывая о себе любимом. Тут появляются ребята, котоыре говорят мы планируем создать свой ТВ таканл с блекджеком и 31ами го к нам. Зачем вам этот медиагигант, если мы сами можем рулить и не отстегивать этому крокодилу. А медиагигант такой стопе, я так не играю, и давай жать на все кнопки и дергать за рычаги. А потом почесав голову, говорит, а идея то нелохая давай как мы создадим свою суперлигу, но только под нашим руководством, а на тех инициативных собак спустим. А на проделки тех кто с нами глаза закроем.
    3ton
    3ton
    28 декабря 2023 в 22:27
    Ну это уже унижение .
    А где права человека ?
    Ущемляем
    Дима Логинов
    Дима Логинов ответ 95-shishani-95 (раскрыть)
    28 декабря 2023 в 21:53
    Чтобы понять логику работодателя, нужно им побывать. Он прав во всём. Во-первых, ему не на руку никакая поддержка конкурентов. Во-вторых, он взял работника не для того, чтобы тот распылялся на два места и не выкладывался на сто процентов. В-третьих, такой пример может стать заразительным и привести к краху для работодателя.

    Ровно поэтому грамотные работодатели заключают контракты с работниками, где в числе главных требований - невозможность совместимости работы.
    lotsman
    lotsman
    28 декабря 2023 в 21:52
    Как в классике российского кинематографа - "А кто не будет брать, отключим газ..........."
    95-shishani-95
    95-shishani-95 ответ Дима Логинов (раскрыть)
    28 декабря 2023 в 21:46
    А в чём тот работодатель будет прав, если работник совмещает работу в двух местах? Ты случайно не в Госдуме РФ работаешь? Логика похожа на логику Димы Медведева. Типа: "денег нет, но вы держитесь".
    Дима Логинов
    Дима Логинов
    28 декабря 2023 в 21:42
    Пример для понимания. Работаете вы, скажем, на предприятии, что-то производящим и являетесь востребованным специалистом. И вот однажды приходит к вам конкурент из вашей отрасли с большим чемоданом денег и говорит: я предлагаю тебе работу, при этом не требую уволиться с твоей нынешней должности, а платить буду больше - совмещай и зарабатывай. Вам это будет выгодно, за исключением времени, которого у вас меньше останется на личные дела, а больше для работы нужно будет выделить. А вот вашему работодателю это однозначно не понравится. Он вам, скорее всего, запретит под предлогом увольнения. И будет прав.

    Вопрос. Так в чём так неправы УЕФА? Они отстаивают свои интересы, а клубы, которые раньше согласились играть по правилам этой организации, выглядят как тот работник, захотевший посидеть на двух стульях.
    ssspartak
    ssspartak
    28 декабря 2023 в 21:09
    Похоже на то как Росгосстрах навязывает допуслуги по ОСАГО
    stanichnik
    stanichnik
    28 декабря 2023 в 21:06
    Похоже среди клубов итальянской Серии А намечается раскол.
    489kjp29gzuw
    489kjp29gzuw
    28 декабря 2023 в 21:00
    это решение федерации можно обжаловать в европейском суде.
    Ангел неБесГрешен
    Ангел неБесГрешен
    28 декабря 2023 в 21:00
    А вот это правильное решение вопроса...
    просто_так
    просто_так
    28 декабря 2023 в 21:00
    Вот вам и демократия их любимая в деле..
    Гость
    Авторизуйтесь, чтобы оставить свой комментарий
    Отправить